نقاش المستخدم:Memelord0

مرحبا بكم في النشرة الإخبارية الرابعة والعشرين من فريق النمو!

شارك فريق النمو فرق أخرى تابعة لمؤسسة ويكيميديا بغرض إجراء عدة تجارب تتناول زيادة عدد حالات إنشاء الحسابات واستبقاء المحررين الجدد. نتائج هذه التجارب الأربعة متاحة الآن:

• صفحات الشكر والإشعارات المركزية - حث المتبرعين على إنشاء حسابات عن طريق صفحات الشكر والإشعارات المركزية.
• تجربة تسويقية - نشر إعلانات على مواقع الويكي وخارجها كي نرى أثر ذلك على تنشيط الحسابات.
• فعاليات جلام «إضافة صورة» - استضافة فعاليات GLAM تركز على استخدام أداة «إضافة صورة».
• رسائل الترحيب عبر البريد الإلكتروني - تجربة إرسال رسائل ترحيب عبر البريد الإلكتروني للحسابات المنشأة حديثا.

• اقترحت عدة مجتمعات تحسين «إضافة رابط» عن طريق اقتراح المقالات قليلة الروابط قبل غيرها. نشرنا هذا التغيير على مواقع الويكي النموذجية لمشروع النمو. سوف نراجع البيانات ونجمع الآراء والملاحظات قبل التفكير جديًا في إطلاقها على مواقع ويكي إضافية. [1]
• لا يزال طرح ميزة «إضافة رابط» على كافة مواقع ويكيبيديا عملًا جاريًا. يستخدم اقتراح الروابط نموذج تنبؤ، وجب تدريبه. سيستأنف النشر بعد الانتهاء من تدريب كافة النموذجات. [2]

• الآن، حينما يرغب شخص ما في تسجيل نفسه في صفة مرشد، سيُعلم إن لم يكن مستوفيًا لـالمعايير المحددة. [3]
• طلب منا مستضيفو ورشات العمل أن يُعيّن لديهم المشاركون في هذه الورشات. سيمكنهم قريبًا استخدام معلمة يو آر أل (URL) مخصصة. بهذه الطريقة، سيواصل مستضيفو ورشات العمل إرشاد المشاركين بعد انتهاء الورشة. سيكون هذا الأمر متاحًا في شهر فبراير/شباط. [4]
• هل فكرت جديًا في مساعدة المحررين الجدد على موقع الويكي الخاص بك، عن طريق تسجيل نفسك في صفة مرشد؟
  • يرجى الذَّهاب إلى Special:MentorDashboard للاطلاع على شروط أن تصبح مرشدًا وكذلك لتسجيل نفسك.
  • لو كان موقع الويكي الخاص بك لم تُفعّل عليه خاصية الإرشاد، فكر جديًا في إعدادها. يمكن لفريق النمو أن يقدم لك المشورة ومساعدتك حسب الحاجة. يرجى تنبيه Trizek (WMF) للحصول على المساعدة.

• في صفحة Special:SpecialPages، أصبح الآن لتجارب النموّ قسم خاصّ بها. [5]
• سوف يتغير للنشرة الإخبارية هذه موعد نشرها، سيكون 6 مرات سنويًا: أي أشهر يناير/كانون الثاني ومارس/آذار ومايو/أيار ويوليو/تموز وسبتمبر/أيلول ونوفمبر/تشرين الثاني.

• ترجمة النشرة الإخبارية: نبحث عن مترجمين لهذه النشرة الإخبارية. لو كنت مهتمًا وتتمتع بالمستوى الملائم من إجادة اللغة الإنكليزية الذي يمكنك من المساعدة، لا تتردد في إضافة اسمك إلى هذه القائمة. سوف تتلقى دعوة على صفحة نقاشك لتترجم النشرة الإخبارية حينما تصبح جاهزة.
• تَرْجَمَة الواجهة: يمكنك أيضًا المساعدة في تَرْجَمَة الواجهة أو مراجعة ما ترجم كي تصبح أكثر شمولا. ترجمات الواجهة مستضافة على موقع translatewiki.net.

النشرة الإخبارية لفريق النمو إعداد فريق النمو وينشرها بوت • أخبرونا آراءكم وملاحظاتكم • اشتركوا فيها أو الغوا اشتراككم.• المساعدة في التَّرْجَمَةِ

مرحبا بكم في النشرة الإخبارية الخامسة والعشرين من فريق النمو! المساعدة في التَّرْجَمَةِ

إطلاق التطوير/رفع المستوى

• أطلقنا مزايا التطوير في مواقع الويكي النموذجية يوم 22 آذار/مارس أوّليًا كاختبار أ/ب
• في هذا الاختبار، نستخدم نوافذ حوار ما بعد التحرير (تظهر النوافذ المنبثقة بعد نشر التعديل) والإخطارات لتشجيع المحررين الجدد على تجرِبة أنواع جديدة من التعديلات المقترحة تلائم الوافدين الجدد.
• نحن نراقب عن كثب التأثير قصير المدى لهذه المِيزة وكذلك التأثير طويل المدى على كلّ من إنتاجية الوافدين الجدد واستبقائهم. إذا أظهرت التجربة نتائج إيجابية، فسنطلق هذه المِيزة في مواقع ويكي إضافية.

5،000+ صورة مُضافة عبر مهمة الوافد الجديد في فبراير

• في فبراير 2023، تمّت إضافة 5،035 صورة باستخدام مِيزة «إضافة صورة» (في كلّ مواقع الويكي المُتاحة فيها)؛ تمّ استرجاع 155.
• منذ إطلاق مِيزة «إضافة صورة»: 36،803 صورة وقعت إضافتها؛ 2،957 مسترجعة

• إضافة رابط
  • أكمل سفراء المجتمع تقييمًا أوليًا أكّد أن إعطاء الأولوية للمقالات ذات النقص في الروابط أدى إلى اقتراحات أفضل للمقالات. ثم قمنا، بعد ذلك، بتقييم التغيير على مواقع الويكي النموذجية الخاصة بالنمو، وتشير النتائج إلى أن المزيد من الوافدين الجدد يكملون المهمّة بنجاح ويشهدون عددًا أقل من عمليات الاسترجاع. نشرنا الآن نموذج تحديد الأولويات الجديد في جميع مواقع الويكي التي فُعِّلت فيها «إضافة رابط». [6][7]
  • نستمرّ في إطلاق «إضافة رابط» في المزيد من مواقع الويكي. هذه التغييرات يتمّ إعلانها بانتظام في الأخبار التقنية. لمعرفة إن كان الوافدون الجدد في الويكي الخاص بك يتمتّعون بهذه المِيزة، فضلاً زوروا لوحة المستخدم الخاصة بكم.
• تمّ إطلاق وحدة التأثير في مواقعنا النموذجية، حيث أجرينا اختبار أ/ب. نشرنا أوّل نتائج أبحاثنا، ويقوم حاليا محلّل بيانات بإنهاء التحليلات. [8]
• تجرِبة صفحة شكرًا لك للمانح – يصل المانحون إلى صفحة «شكرًا لك» إثر تبرّعهم، وصفحة الوصول تلك تتضمّن نداءً لتجربة التعديل: مثال باللغة الفرنسية لصفحة شكرًا لك. هذه المِيزة الواعدة تُجرَّب في العديد من الويكيبيديات (ويكيبيديا الفرنسية، ويكيبيديا الإيطالية، ويكيبيديا اليابانية، ويكيبيديا الهولندية، ويكيبيديا السويدية).
• تعد الآن مزايا النمو، التجربة الافتراضية في كلّ من test.wikipedia.org وtest2.wikipedia.org. يمكنك اختبار مزايانا هناك.

• إضافة صورة – نخطط لتقديم اقتراحات الصور على مستوى الأقسام كمهمة مهيكلة للوافدين الجدد.
  • بدأنا أعمال التصميم. [9]
  • ساعد سفراء فريق النموّ في التقييم الأوّلي لاقتراحات الصور هذه على مستوى أقسام المقالات. [10]
  • سنبدأ استشارة مجتمعية نشارك فيها الأفكار والتصاميم الأولية قريبًا. [11]
• التعديل بـ IP (أي تعديلات غير المسجلين): تعزيز الخصوصية وتقليل سوء الاستخدام – سندعم هذا المشروع لجميع المنتجات والإضافات التي يصونها فريق النموّ والتي قد تتأثر بإخفاء IP. [12]

النشرة الإخبارية لفريق النمو إعداد فريق النمو وينشرها بوت • أخبرونا آراءكم وملاحظاتكم • اشتركوا فيها أو الغوا اشتراككم.

مرحبا بكم في النشرة الإخبارية السادسة والعشرين من فريق النمو! المساعدة في التَّرْجَمَةِ

لقد تخطينا العلامة الفارقة وهي عدد مليون تعديل مقترح في أواخر شهر أبريل/نيسان!

• تزيد سمة التعديلات المقترحة (التي تعرف أيضًا باسم مهام الوافدين الجدد) من نسبة تنشيط الوافدين الجدد بنسبة حوالي 12%، وهو الأمر الذي يؤدي إلى رفع نسبة استبقاء الوافدين الجدد. (المصدر)
• تزيد التعديلات المقترحة عدد التعديلات التي ينجزها الوافدون الجدد في أول أسبوعين من بدء نشاطهم ويجري على هذه التعديلات معدل منخفض إلى حد ما من حالات الاسترجاع. (المصدر)
• التعديلات المقترحة متاحة على كافة نسخ اللغات المتاحة في ويكيبيديا.
• التعديلات المقترحة الجديدة، مثل إضافة رابط وإضافة صورة، ليست مضافة إلى كافة مواقع الويكي الآن، إلا أن هذه المهام المنظمة ترفع من نسبة احتمال أن الوافدين الجدد سوف ينجزون أوّل تعديل لهم. (المصدر)

يستهدف التعزيز الإيجابي حث الوافدين الجدد الذين زاروا لوحة المستخدم الخاصة بنا وجرّبوا ميزات النمو قصد الاستمرار في التعديل.

• أضيفت وحدة الأثر إلى مواقع الويكي النموذجية لمشروع النمو في ديسمبر/كانون الأول 2022، ونعمل حاليًا على توسيع نطاق الميزة إلى عدد عشر مواقع ويكي أخرى. [13]
• أضيفت ميزات التطوير إلى مواقع الويكي النموذجية التي حددناها.
• أضيفت ميزات الثناء المشخّص إلى مواقع الويكي النموذجية يوم 24 مايو/أيّار. سوف يبدأ المرشدون في مواقع الويكي النموذجية في تلقي الإشعارات أسبوعيًا حينما يكون لديهم مرشَدون «يستحقون الثناء». يمكن للمرشدين ضبط تفضيلات الإشعارات أو تعطيل تلك الإشعارات.

• نعمل حاليًا على إنشاء نسخة جديدة مقابلة على مستوى القسم لمهمة «إضافة صورة». اختبرنا دقة الاقتراحات ويجري حاليًا تصميم هذه المهمة الجديدة على قدم وساق. [14]

• ننشر حاليًا تدريجيًا إضافة رابط إلى المزيد من مواقع الويكي. [15]
• بعد إضافة خاصية «الشكر» إلى صفحات «أحدث التغييرات» و«قائمة المراقبة» وخاص:مساهمات، نظرنا في استخدام «الشكر» على مواقع الويكي. لا توجد أدلة على أن الشكر زاد بعد إضافة الميزة على المزيد من الصفحات.
• ساعدنا في مراجعة الكود البرمجي لأغراض أمنية المجتمع لسنة 2023 التي طلبت إضافة إشعارات للتعديلات التي تطرأ على صفحة المستخدم. [16]
• حضرنا عدة فعاليات للمجتمع، ووثقناها في تقرير فعاليات المجتمع التي حضرها فريق النمو.

• شاركنا نظرة عامة على أفكار التخطيط السنوي لفريق النمو، وبدأنا نقاش المجتمع في هذه المشاريع المقترحة. نود أن نسمع آرائكم وملاحظاتكم على هذه الأفكار!

النشرة الإخبارية لفريق النمو إعداد فريق النمو وينشرها بوت • أخبرونا آراءكم وملاحظاتكم • اشتركوا فيها أو الغوا اشتراككم.

مرحبا بكم في النشرة الإخبارية السابعة والعشرين من فريق النمو! المساعدة في التَّرْجَمَةِ

نشرنا مخطّطنا السنوي، لفترة يوليو 2023 - يونيو 2024.

سيكون مشروعنا الأول لهذا العام هو إعدادات المجتمع 2.0، الذي سيساعد المحرّرين ذوي الصلاحيات الموسعة من التحكم بكلّ شفافية وبكلّ سهولة في إعدادات هامّة داخل الويكي.

بعد أن ننتهي من العمل على إعدادات المجتمع 2.0، سنأمل أن نتناسب مع أحد المشاريع التالية:

• إنشاء مقالة: يهدف هذا المشروع إلى تزويد المحررين الجدد بإرشادات أفضل وحواجز حماية في عملية إنشاء المقالات، مع هدف تخفيف العبء على مراجعي الصفحات الجدد.
• مساهمة غير تحريرية: يهدف هذا المشروع إلى إنشاء سبل للقراء منخفضة المخاطر حتّى يشاركوا في ويكيبيديا مع هدف توجيه المزيد من القراء للمساهمة في الحركة الويكيميديّة.

يرجى إخبارنا بآرائكم في هذه المشاريع على صفحة النقاش ذات الصلة، أو صفحة نقاش خطَّة النموّ السنوية.

أطلقنا المهمّة المهيكلة «إضافة صورة» على مستوى قسم المقالات الجديدة في الويكيات النموذجية (العربية والبنغالية والتشيكية والإسبانية). كانت هذه المهمّة جزءًا من مشروع البيانات المهيكلة عبر ويكيبيديا. نحن نراقب التعديلات التي تم إجراؤها، ونبحث عن تعليقات المجتمع أيضًا.

تتلقى التعديلات المقترحة الآن تنبؤات بالموضوع عبر تصنيف المواضيع حيادي اللغة الجديد. يؤثر هذا التغيير على مواقع ويكيبيديا عدى الإنقليزية. سيضمن للقادمين الجدد تلقي تنوع أكبر في توصيات المهام. ماضيًا، ونظرًا لأن هذه المِيزة كانت اختبارًا، تم استخدام ويكيبيديا الإنقليزية لتحديد الموضوعات. يكون التغيير تدريجيًا حيث يتم تحديث قوائم الموضوعات عندما تصبح فارغة. سيقوم فريق البحث بتقييم التأثير في غضونِ بضعة أشهر. [17]

بدءًا من 1 أغسطس، ستحصل مجموعة جديدة من الويكيبيديات على «إضافة رابط»: ويكيبيديا الجورجية، ويكيبيديا الكارا كالباك، ويكيبيديا القبائلية، ويكيبيديا القبردينية، ويكيبيديا الكابيية، ويكيبيديا الكيكويو، ويكيبيديا القازاقية، ويكيبيديا الخميرية، ويكيبيديا الكنادية، ويكيبيديا الكشميرية، ويكيبيديا الكولونية، ويكيبيديا الكردية، ويكيبيديا الكورنية، ويكيبيديا الكورنية.

يوفر فريق النموّ ميزات مخصصة لإنشاء برنامج إرشاد للوافدين الجدد. يحصل كل وافد جديد على مرشد متطوع يقدم التشجيع ويجيب على الأسئلة. يمكن للمجتمعات إنشاء نظام الإرشاد هذا أو الانضمام إليه من خلال زيارة Special:ManageMentors. يمكن إعداد نظام الإرشاد هذا من قبل المجتمع في Special:EditGrowthConfig.

نفّذت المزيد من المجتمعات الإرشاد. سينظر عالم بيانات مؤسسة ويكيميديا في تأثير الإرشاد. سوف ننظر في التأثير على كلّ من ويكيبيديا الإسبانية وويكيبيديا الإنقليزية. [18]

سيستضيف فريق النموّ أيضًا جلسة إرشاد المحررين الجدد على ويكيبيديا في Wikimania 2023 في سنغافورة. سيساعد الحاضرون في ورشة العمل في تبادل الأفكار حول تحسينات ميزات الإرشاد في النموّ.

سننشر تحليل التجربة الأكثر اكتمالاً لجميع الأجزاء الثلاثة لمشروع التعزيز الإيجابي قريبًا. في الوقت الحالي، لا تزال وحدة التأثير والتطوير والمديح المشخّص قيد اختبار أ/ب في المواقع النموذجية لفريق النموّ.

في غضون ذلك، تم نشر المؤشرات القياديّة الأولى للمديح المشخّص. مع أنّ هذه العينة لا تزال صغيرة نسبيًا، إلا أن النتائج تبدو صحية. لقد أظهروا أن الموجهين يتلقون فعلًا إشعارات وينقرون عليها لعرض المتدربين الجديرين بالثناء.

يركز فريق النموّ حاليًا على التحرير من الـ IP: تحسين الخصوصية وتخفيف إساءة الاستخدام. إنه مشروع يمسّ العديد من فرق مؤسسة ويكيميديا المختلفة. سيركز فريق النموّ على الحسابات المؤقتة بواسطة نقطتين رئيستين:

• تجرِبة المستخدم لمستخدم قام بتسجيل الخروج، والذي يتحول إلى حساب مؤقت،
• تغيير الإضافات والمزايا المملوكة لـلنموّ، بحيث تعمل كما هو متوقع مع الحسابات المؤقتة. [19]

ما زلنا في مرحلة التخطيط الأولى لمشروع إعدادات المجتمع 2.0:

• نحن نجمع احتياجات فرق مؤسسة ويكيميديا الداخلية، وذلك بواسطة ملاحظات المجتمع. [20]
• لقد بدأنا في التحقيق في تحسينات التصميم. [21]
• نقوم أيضًا بمراجعة الأدوات المماثلة التي تعد جزءًا من المنتجات الأخرى. [22]

النشرة الإخبارية لفريق النمو إعداد فريق النمو وينشرها بوت • أخبرونا آراءكم وملاحظاتكم • اشتركوا فيها أو الغوا اشتراككم.

مرحبا بكم في النشرة الإخبارية الثامنة والعشرين من فريق النمو! المساعدة في التَّرْجَمَةِ

• إعدادات المجتمع 2.0 هي ميزة تمكن مجتمعات ويكيميديا من تخصيص وإعدادات المزايا بسهولة لتلبية احتياجاتها الخاصة بها. هذا النهج يوفر للمشرفين غير التقنيين المزيد من الاستقلال والسيطرة على تمكين/تعطيل وإعداد المزايا لمجتمعاتهم.
• يتم توضيح النهج التقني والمهام المرتبطة بها في هذه المهمة الجامعة على فبريكاتور.
• يتم وضع التصاميم الأولية لطرقتين مختلفتين (شاهدوا الصور). قريباً سنقوم بتقديم نماذج أولية تفاعلية للإداريين المهتمين والمضيفين والمحررين ذوي الخبرة (T346109). يرجى إعلامنا إذا كان لديك تعليقات حول نهج التصميم، أو ترغب في المشاركة في اختبار النموذج الأول.

• يعمل فريق النمو على العديد من التحديثات لضمان أن المزايا التي يتم الحفاظ عليها في النمو ستكون متوافقة مع التغييرات المستقبلية لحجب الآي بي. هذا العمل شمل تغييرات في الكود على: أحدث التغييرات (T343322)، وإشعارات الصدى (T333531), وامتداد الشكر (T345679) و الإرشاد (T341390).
• قبل ديسمبر، سيبدأ فريق النمو مناقشات المجتمع بهدف نقل المجتمعات من النقاشات الهيكلية Flow إلى

أدوات النقاش DiscussionTools. يهدف هذا التغيير إلى تقليل الحاجة إلى عمل هندسي إضافي لجعل النقاشات الهيكلية متوافقة مع حجب الآي بي. (T346108)

• جمعنا بعض الموارد للمرشدين في ميدياويكي. هذه الصفحة من الموارد قابلة لترجمة وسيتم ربطها من لوحة المرشدين.
• نحن نعمل على حل حالة عطب تتعلق برجوع المرشدين بشكل سليم بعد اختيار وضع «غير متوفر». (T347024)
• نصف الوافدين الجدد في ويكيبيديا الإنجليزية يحصلون على مرشد مخصص لهم. لضمان حصول كل شخص جديد على الإرشاد، نحتاج إلى متطوعين إضافيين في ويكيبيديا الإنجليزية لتحقيق معدل تغطية 100%. كما نشجع المستخدمين ذوي الخبرة من الويكيات الأخرى على مساعدة الوافدين الجدد في مجتمعاتهم.

• نستمر في نشر المهمة المهيكلة «إضافة رابط» لجميع الويكيبيديات. نحن نخطط لننشر هذه المهمة في جميع الويكيبيديات للاستفادة من اقتراح الروابط بحلول نهاية عام 2023.
• نحن نخطط لننشر الوحدة الجديدة للتأثير على جميع الويكيبيديات قريبًا، لكن أولًا نحن نُحقّق في خطأ في تحديث بيانات وحدة التأثير. (T344428)
• في بعض الويكيات، يمتلك الوافدون الجدد الوصول إلى المهمة المهيكلة «إضافة صورة. هذه المهمة تقترح الصور التي قد تكون ذات صلة لإضافتها إلى المقالات غير الموضحة. يمكن للوافدين الجدد في هذه الويكيات الآن إضافة الصور إلى أقسام المقالات غير الموضحة. يتم سرد الويكيات التي لديها هذه المهمة تحت «اقتراحات الصور» في جدول تنفيذ فريق النمو.

• عطلنا مهمة «إضافة صورة» مؤقتًا (T345188) لأن هناك فشل في خط إرشادات الصورة (T345141). تم إصلاح الخطأ الآن.
• يمكنكم قراءة تقرير حول ممثلة فريق النمو في ويكيمانيا سنغافورة هنا. أعضاء فريق النمو قدموا جلستين في ويكيمانيا سنغافورة.
• بعد تعاوننا لمدة عامين ونصف مع ويكيبيديا البنغالية، قررنا بدء تعاوننا مع ويكي آخر. ويكيبيديا السواحلية هي الآن ويكيبيدية رائدة للاختبارات النمو.

النشرة الإخبارية لفريق النمو إعداد فريق النمو وينشرها بوت • أخبرونا آراءكم وملاحظاتكم • اشتركوا فيها أو الغوا اشتراككم.

مرحبا بكم في النشرة الإخبارية التاسعة والعشرين من فريق النمو! المساعدة في التَّرْجَمَةِ

سيستضيف فريق النموّ محادثته الأولى مع المجتمع يوم الإثنين 4 ديسمبر (19:00 - 20:30 UTC). سيكون موضوع هذا الاجتماع الإرشاد.

ستكون هذه المقابلة الأولى باللغة الإنقليزية، ولكننا نخطط لإقامة محادثات باللغات الأخرى، وحول مواضيع أخرى. يرجى زيارة في صفحة المحادثة على الويكي للحصول على تفاصيل حول كيفية الانضمام. يمكنك أيضًا مراقبة الصفحة، أو اقتراح أفكار للمحادثات القادمة هناك.

في بداية نوفمبر 2023، نشر فريق النمو وحدة التأثير الجديدة في جميع مواقع ويكيبيديا. أجرينا مؤخرًا تحسينات على كيفية عرض بيانات التحرير بناءً على توصيات المحررين. [23]

أطلقنا «إضافة رابط» في 35 ويكيبيديا أخرى. [24] [25]

لدينا بعض الويكيبيديات المتبقية:

• سيتم الاتصال بويكيبيديا الألمانية وبويكيبيديا الإنقليزية في بداية يناير 2024.
• هناك بعض مواقع الويكي الصغيرة التي لن تتلقّى المهمة حتى يكون لديها مقالات كافية تمكّن الخوارزمية من العمل بشكل صحيح.

• شاركنا خطط إعدادات المجتمع 2.0 مع الفنيين المعنيّين. [26] 🖂
• تمت مشاركة ومناقشة الأفكار الأولية لتصميم إعدادات المجتمع مع أعضاء المجتمع.
• تم إصدار عرض أساسي مبسّط لإعدادات المجتمع 2.0 على ToolForge.
• يُمْكن للمطوّرين الاطّلاع على بعض أكواد أدلّة المفهوم الأولية معروضة في غيت لاب (GitLab).

في ما مضى، عندما يقوم أحد المرشدين بتعليم وضعيّتهم على «غير متوفّر»، لا يحصلون على حسابات جديدة مرتبطة باسمهم عندما يرجعون. لقد تمّ إصلاح هذا. [27]

لقد حسنّا الرسالة التي يتلقّاها المرشَدون عندما يتقاعد مُرشِدوهم، لتقليل الارتباك. [28]

عملنا على ضمان أن يتم تعيين جميع المرشَدين إلى مرشِد نشط، هذا يتطلب إعادة تعيين المرشَدين الذين ليس لديهم مرشِدون إلى مرشِد جديد. لقد أوقفنا ذلك، إذ أنّ إخطاطية التنظيف هذه، أربكت بعض المحررين. سنستأنفها عندما يتم حل المُحجِّرات التي تمّ التعرّف عليها. [29]

من الممكن الآن إنشاء مرشح إساءة لمنع أحد المستخدمين من التسجيل كمرشد. [30]

النشرة الإخبارية لفريق النمو إعداد فريق النمو وينشرها بوت • أخبرونا آراءكم وملاحظاتكم • اشتركوا فيها أو الغوا اشتراككم.